BLOG DES KRANKENTAGEGELD-EXPERTEN
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BERSUNFÄHIG - TROTZDEM KRANKENTAGEGELD ERHALTEN?
In regelmäßigen Abständen informiert die Abteilung Leistungsmanagement Krankentagegeld der DKV über besondere Krankheitsfälle bei denen diese den Versicherten helfen. Im konkreten Fall geht es um einen Arbeitnehmer der ein Krankentagegeldversicherung in Höhe von 65 Euro ab 43. Tag hat. Er ist gesetzlich krankenversichert.
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Erfahren Sie, warun die DKV trotz Berufsunfähigkeit Krankentagegeld bezahlt
WAS IST EINE KRANKENTAGEGELDVERSICHERUNG?
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KRANKENTAGEGELD ERHÖHEN OHNE GESUNDHEITSFRAGEN
In Abständen von längstens drei Jahren bietet die DKV ihren Kunden mit einer bestehenden Krankentagegeldversicherung an ihr Krankentagegeld an die allgemeine Einkommensentwicklung anzupassen (KT-Dynamik).
Als Maßstab für die allgemeine Einkommensentwicklung gilt die Änderung des durchschnittlichen Bruttoarbeitsentgeltes gemäß § 69 Sozialgesetzbuch (SGB VI) der letzten drei Jahre.
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KRANKENTAGEGELD FÜR ARBEITNEHMER
Die DKV bietet mehere Krankentagegeldversicherungen für Arbeitnehmer an, den Tarif KTC für bei der DKV vollversicherte Kunden, den Tarif KTAG für alle anderen Kunden, die entweder bei einer anderen Privaten Krankenversicherung oder einer gesetzlichen Krankenkasse versichert sind. Neu hinzugekommen ist ein Krankentagegeld für angestellte Berufssportler.
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